■编者按：
　　
　　一年来，我区广大城乡妇女围绕中心、服务大局，立足本职、主动作为，锐意进取、改革创新，充分展示了当代妇女自尊、自信、自立、自强的精神风貌，为经济社会发展作出了积极贡献。为发挥典型示范引领作用，弘扬时代精神，激励更多女性立足岗位、争先创优，记者组织采写了一组反映我区妇女巾帼风采的稿件，以飨读者。

枇杷王致富不忘乡亲
　　
　　——记重庆三八红旗手，重庆瑞普农业发展有限公司技术总监黄玲

　　记者方娇
　　
　　她当过缝纫工，做过小生意，创办过幼儿园。1998年在村里建起第一个枇杷园，从2007年起便连续获得七届“江南枇杷王”的称号。在自己创业致富的同时，她还将多年种植经验传授给当地村民，带着他们一起搞枇杷种植，不仅增加了村民们的收入，也让我区广阳镇回龙桥村成了远近闻名的中国枇杷之乡，成立的重庆瑞普农业发展有限公司，更是把枇杷生产带入了正规化、标准化。她就是获得重庆市2015年“三八红旗手”称号的黄玲。
　　
　　自强自立“领头羊”
　　
　　1998年，广阳镇回龙桥村开始试种枇杷，原本以传统粮食种植为主的村，断了养家糊口的粮食种植改为种植水果，使得很多村民都不愿接受，种植工作推进缓慢。
　　
　　“那个时候我还是镇里的一名幼儿园老师，本来只是抱着多了解一些知识的想法才去听了枇杷技术专家的培训课，谁知这一听，竟然完全改变了我的整个人生。”黄玲说，回家之后她便做好了家人的思想工作，毅然决然的放下粉笔头，扛上锄头下了地，将自己家里所有的土地都种上了枇杷，率先建起了全村第一个枇杷园。
　　
　　刚开始种植枇杷，什么都不懂的黄玲也是傻了眼，为了尽快掌握种植技能，她还特意跑到外地去买了许多关于枇杷种植方面的书回来学习，遇到不明白的问题就虚心请教师傅，不到一年时间，她不仅将喷药、施肥、修枝等技术活干得有模有样，还摸透了枇杷各个成长时期所适宜的温度、湿度，以及病虫害防治。
　　
　　功夫不负有心人，2003年，黄玲的枇杷园迎来了开园以来的第一次大丰收，看着金灿灿的果实，村民们也都眼热起来，纷纷种起了枇杷。
　　
　　引进技术改良品种
　　
　　周边农户的果园虽然种了起来，但由于他们缺少技术，使得枇杷生产效益低，许多果农都想砍树毁园另谋出路，黄玲是看在眼里、急在心上，便主动协助村民，手把手的为果农提供技术服务，使他们的枇杷不管是在品质上还是产量上都有了很大提高。
　　
　　好景不长，果子产量增加了，但量多压市让果农们又陷入了困境。如何提高竞争力?黄玲收集了许多资料，最后得出了答案，那就是在保证枇杷质量的基础上，提高果品含金量，根据市场变化更换枇杷品种和培植技术。
　　
　　说干就干，2009年黄玲经人请来了西南农学院教授黄麦平，通过实地考察，黄教授给出了种植富硒枇杷的建议。此后，黄玲便和黄教授一起走上了富硒枇杷的种植研发之路，开始研究枇杷无公害种植产业化的关键技术，“经过两年多的努力，我们终于研究形成了一套技术规范，实现了无公害标准化生产，同时，富硒SOD枇杷的种植管理难关也被我们攻破了，使枇杷售价比之前翻了2-3倍。”黄玲说。
　　
　　通过富硒枇杷的生产，不仅提升了枇杷果实品质，使果农的年收入达到3-5万不说，还带动了枇杷基地走向科学种植、高品质种植的道路，村民们都说，致富，全靠这些金灿灿的富硒枇杷，而黄玲功不可没。
　　
　　带动果农做品牌
　　
　　2012年，为了进一步提高果农收入，也将广阳枇杷基地的生产带入正规化和标准化，黄玲成立了自己的公司——重庆瑞普农业发展有限公司，成为了公司的技术总监，开始免费为村里的农妇提供技术服务和种植方法，并帮助其改良品种。
　　
　　“到现在，我们村共有100多名留守妇女成为枇杷管理的主力军。”广阳镇相关负责人告诉记者，每年到枇杷生产的关键时期，瑞普农业发展有限公司都会还向周边的巴南，江北，南川，合川等区县输送技术人才和具有管理能力的工人，而其中90%都来自回龙桥村当地的村民。
　　
　　黄玲告诉记者，为了顺应市场需求，下一步她将抱起团来打市场，集全村的力量做出一个属于大家的品牌，带公司走上绿色果品和产业化生产的道路。”因为现在村民还都是自己种自己的，在安全生产上没有一个统一的标准，具有一定的风险。”黄玲说，有了品牌就可以严把关，让果农统一使用有机肥，杜绝有害农药，使枇杷基地向绿色枇杷集约化发展，让市民吃上安全放心，有营养的果品。